Chúng tôi có nhiều hệ thống khác nhau để hỗ trợ cuộc sống phong phú hơn của mỗi nhân viên
-
- Ngày lễ/Kỳ nghỉ
-
-
Ngày lễ
129 ngày nghỉ mỗi năm (trụ sở chính/chi nhánh *kết quả 2026)Nghỉ 2 ngày cuối tuần (Thứ 7 và Chủ Nhật/trụ sở chính/chi nhánh), ngày lễ, nghỉ cuối năm và đầu năm (5 ngày), nghỉ hè (4 ngày), ngày tháng 5 (1 ngày)*Thay đổi tùy theo tháng gia nhập và văn phòng -
Kỳ nghỉ có lương
10 ngày đầu năm(Tối đa ngày thứ 5 có thể nghỉ theo giờ trong khoảng từ 1 đến 4 tiếng Có thể nghỉ nửa ngày bất cứ lúc nào) -
Hệ thống nghỉ phép/nghỉ phép
Nghỉ chúc mừng, chia buồn, nghỉ chăm con, nghỉ tình nguyệnNghỉ trước và sau khi sinh (6 tuần trước khi sinh con, 8 tuần sau khi sinh con)Nghỉ chăm con (đến hết tháng 4 đầu tiên sau khi trẻ tròn 3 tuổi)Hệ thống làm việc thời gian ngắn dành cho chăm sóc trẻ emChế độ nghỉ chăm sóc điều dưỡng, rút ngắn thời gian làm việcHệ thống nghỉ phép liên tục
-
-
- Phụ cấp
-
-
Phụ cấp
Trợ cấp đi lại, trợ cấp nuôi con, trợ cấp làm thêm giờ sớm, trợ cấp làm việc trong ngày lễ, trợ cấp đi làm ngoài, vv -
Hỗ trợ bữa ăn
Phụ cấp bữa trưa (nhà máy: căng tin nhân viên/văn phòng khác: phụ cấp bữa ăn)
-
-
- Nơi ở
- Có sẵn hệ thống nhà ở công ty
-
- Bảo hiểm/Tiết kiệm/Quản lý sức khỏe
-
-
Bảo hiểm
Bảo hiểm y tế, bảo hiểm chăm sóc điều dưỡng, bảo hiểm việc làm, bảo hiểm bồi thường tai nạn lao động, bảo hiểm hưu trí baccarat game -
Tiết kiệm
Hệ thống sở hữu cổ phiếu của nhân viên, tiết kiệm xây dựng sự giàu có -
Quản lý sức khỏe
Khám sức khỏe định kỳ, hỗ trợ khám sức khỏe (nhân viên và người phụ thuộc)Chăm sóc sức khỏe tâm thần (bàn tư vấn bên ngoài)
-
-
- Phần thưởng
- Các giải thưởng tiếp tục phục vụ, các giải thưởng hưu trí, các giải thưởng trung ương, vv
-
- Khác
- Hệ thống baccarat game chọn lọc (kế hoạch quán ăn tự phục vụ)Dịch vụ trọn gói baccarat game (khách sạn, phòng gym, vv, hệ thống giảm giá)Hỗ trợ hoạt động câu lạc bộ, vv